我们如何提升您的就业准备
✓
明确职业方向
厘清优势、兴趣、目标职位及务实的下一步。
✓
履历定位
更有效地呈现经验、成绩及可转移能力。
✓
面试准备
练习清楚回答问题，并了解雇主如何评估契合度与潜力。
✓
雇佣知识
了解重要雇佣合同条款及接受聘用前应提出的问题。
✓
求职策略
建立专注且专业的申请及雇主沟通方式。
✓
专业发展
识别能力差距，并制定较长远的职业发展计划。
创始人亲自提供战略洞察
郭家语（Ker Bee Bee）
拥有超过25年人力资源领导、人才招聘及组织转型经验，横跨政府相关体系、跨国企业与中小企业。她将政策理解与商业执行相结合，为企业及专业人士提供务实、有结构且以成果为导向的建议。
她曾在一年内获得28封来自雇主及求职者的推荐信，并持续获得中小企业、跨国企业及企业主的信任。
25年以上
人力资源、人才及组织转型经验
28封推荐信
一年内获得雇主及求职者推荐
立足新加坡
本地执行能力结合跨境视野
注册并提交您的简历
请分享您的详细信息和简历，我们将与您联系，为您提供合适的职位机会和职业咨询支持。